Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Automatiseringsleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en Automatiseringsleder som skal lede og koordinere automatiseringsprosjekter i organisasjonen. Som Automatiseringsleder vil du ha ansvar for å utvikle strategier for automatisering, implementere teknologiske løsninger og sikre effektiv drift av automatiserte systemer. Du vil jobbe tett med tverrfaglige team for å identifisere muligheter for automatisering, forbedre prosesser og øke produktiviteten. Rollen krever sterk teknisk kompetanse, lederegenskaper og evne til å kommunisere effektivt med både tekniske og ikke-tekniske interessenter. Du vil også ha ansvar for å følge opp prosjektleveranser, budsjetter og tidsplaner, samt sikre at automatiseringsløsningene er i tråd med organisasjonens mål og retningslinjer. Vi forventer at du holder deg oppdatert på ny teknologi og trender innen automatisering, og at du kan bidra til kontinuerlig forbedring og innovasjon i virksomheten. Stillingen rapporterer til teknisk direktør eller tilsvarende lederstilling og vil være en nøkkelressurs i organisasjonens digitale transformasjon.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og koordinere automatiseringsprosjekter fra start til slutt.
- Utvikle og implementere strategier for automatisering.
- Samarbeide med tverrfaglige team for å identifisere automatiseringsmuligheter.
- Overvåke og sikre effektiv drift av automatiserte systemer.
- Budsjettering og ressursplanlegging for automatiseringsprosjekter.
- Sikre at automatiseringsløsninger oppfyller organisasjonens krav og standarder.
- Følge opp prosjektleveranser og tidsfrister.
- Kommunisere med interessenter på alle nivåer i organisasjonen.
- Evaluere og implementere ny teknologi innen automatisering.
- Bidra til kontinuerlig forbedring og innovasjon.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant høyere utdanning innen teknologi eller ingeniørfag.
- Erfaring med ledelse av automatiseringsprosjekter.
- God teknisk forståelse av automatiseringsverktøy og systemer.
- Sterke lederegenskaper og evne til å motivere team.
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
- Erfaring med prosjektledelse og budsjettstyring.
- Evne til å arbeide selvstendig og ta initiativ.
- Kunnskap om relevante programmeringsspråk og plattformer.
- Erfaring med prosessforbedring og optimalisering.
- Flytende norsk og gode engelskkunnskaper.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du beskrive din erfaring med automatiseringsprosjekter?
- Hvordan håndterer du utfordringer i automatiseringsprosjekter?
- Hvilke verktøy og teknologier har du erfaring med innen automatisering?
- Hvordan motiverer du teamet ditt?
- Kan du gi et eksempel på en vellykket automatiseringsløsning du har ledet?
- Hvordan sikrer du at automatiseringsprosjekter holder seg innenfor budsjett og tidsramme?
- Hvordan holder du deg oppdatert på ny teknologi?
- Hvordan kommuniserer du komplekse tekniske konsepter til ikke-tekniske interessenter?
- Hva er dine styrker som leder?
- Hvordan håndterer du endringer i prosjektkrav?
